por admin | May 21, 2024 | Uncategorized
La Fundación Buen Pastor implementa el proyecto «Transformación de Conflictos con Espacios de Reconciliación Comunitaria entre Mujeres de Colombia y Venezuela» para contribuir a la solución de conflictos en esta población. En palabras de Valeria Zapata, Coordinadora de Programas de la Fundación El Buen Pastor «Es una novedad en comparación con el ejercicio apostólico de otras seccionales; también es una oportunidad para llevar otro tipo de ejercicios a la misión». Y así lo reafirma María Contreras, participante del proyecto, quien cuenta: «Todo me ha gustado; me motiva a seguir porque uno se puede conocer a través de otros espacios para tener paz».
El proyecto incluye la creación de espacios de diálogo seguros, donde las mujeres comparten sus experiencias y sentimientos mediante actividades, diálogos de saberes y sabores, presentaciones teatrales improvisadas y espacios de autocuidado.
Esta exitosa iniciativa surgió luego de la participación del equipo de la Fundación El Buen Pastor en el diplomado «Construcción de Paz y Transformación de Conflictos», dirigido por el Centro Bíblico Teológico Pastoral para América Latina y El Caribe (CEBITEPAL) con el apoyo de otras entidades.
Para destacar, el proyecto «Transformación de Conflictos con Espacios de Reconciliación Comunitaria entre Mujeres de Colombia y Venezuela» fue seleccionado como ganador en la feria-concurso «Juntos Construimos Paz», organizada por la Comunidad de Práctica Caminando Hacia la Paz.
Fuente: Fundación El Buen Pastor
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por admin | May 20, 2024 | Uncategorized
Transformando vidas
En 2024, el equipo del Comité del Plan Semilla, liderado por la Coordinadora de Programas y las Coordinadoras locales de la Fundación El Buen Pastor, han evaluado la experiencia del otorgamiento de los Planes Semilla. Esta iniciativa, parte de sus procesos de inclusión social y justicia económica, ha mostrado resultados significativos.
Durante 2023, se otorgaron 73 Planes Semilla a las mujeres participantes en Manizales, Medellín, Cúcuta, Cartagena y Palmira-Cali. Esto no solo ha mejorado los proyectos de las mujeres participantes, sino que también ha logrado una notable recuperación del capital invertido en insumos.
La metodología se basa en el desarrollo de capacidades y la toma de decisiones informadas. A través de talleres y asesorías, aprenden sobre educación financiera, planificación de negocios y estrategias de ahorro. Este enfoque les permite organizarse mejor en sus proyectos y contextos específicos, fomentando el empoderamiento económico.
Valeria Zapata, Coordinadora de Programas, destaca: “Confiamos en que las mujeres tienen la capacidad para generar prácticas de educación financiera. Esto les permite trabajar por sus sueños, organizarse en sus proyectos y alcanzar la autonomía económica que desean”.
En la implementación del Plan Semilla, se busca fomentar el hábito del ahorro, y la organización, empoderando a las mujeres y facilitando su sostenibilidad económica. Gracias a esta iniciativa, cada vez más mujeres tienen acceso a la inclusión económica y social, avanzando hacia la autonomía que buscan.
Fuente: Fundación El Buen Pastor
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por admin | May 20, 2024 | Uncategorized
Colombia, un país lleno de huecos y hendiduras, donde algunos líderes y gobernantes dejan grandes baches en las comunidades, son las organizaciones sociales las que han evitado que el país se fracture aún más. Con su incansable trabajo y su lucha por los demás, estas organizaciones van reconstruyendo, cosiendo y tejiendo con su magia, transformando la realidad del país.
Trabajar en una organización social requiere una mixtura de asuntos: simpatía, empatía, capacidad técnica y científica operativa, pero, sobre todo, fundamentalmente, ser un muy buen ser humano. Detrás de cada fundación, corporación u ONG, hay un sentimiento profundo de ayuda hacia los demás, un deseo de cubrir las necesidades que el gobierno no cubre. Es una fe y una creencia que no todos comparten, pero que impulsa a quienes nos involucramos en estas iniciativas.
Una de las características principales de un líder social es su capacidad para ponerse en los zapatos del otro, para sentir lo que el otro siente, ya sea dolor o alegría. Además, es fundamental creer que es posible un mundo con dignidad, democracia y justicia, y esto impulsa a muchos de nosotros en este campo del movimiento social.
El trabajo en las organizaciones sociales requiere disponibilidad de tiempo, paciencia y amor por lo que se hace. Más de 35 años atrás, Antioquia vivía una de las etapas más violentas de su historia, y en medio de este panorama desolador nace en 1988 la Federación Antioqueña de ONG – FAONG, con 36 organizaciones agremiadas. Desde entonces, su apuesta ha sido fortalecer, articular, visibilizar y representar al sector social para que sea actor protagónico de la transformación.
La Federación Antioqueña de ONG busca el fortalecimiento de la sociedad civil a través de la conjunción de diferentes organizaciones sociales que tienen como único propósito servir al otro. Ser parte de la federación es formar parte de una institución que permite conectar y crecer juntos.
Uno de los programas de la federación para articular a las organizaciones sociales es el trabajo mancomunado en las Mesas Temáticas y Poblacionales. En ellas, se convoca a ONG, universidades y sector público para promover acciones transformadoras. En la M esa de Inclusión, por ejemplo, se ha logrado visibilidad, credibilidad y avances en leyes de inclusión social.
La FAONG también promueve la rendición social pública de cuentas del sector social, promoviendo la transparencia y la legalidad como valores fundamentales. Sin las organizaciones sociales, Colombia sería un territorio más devastador, más violento. Son el alma y el músculo de nuestra sociedad, vitales para su desarrollo.
Son más de 35 años de historia, de perseverancia, de lucha y de trabajo continuo. La unión de la federación hace más fuertes y visibles a las organizaciones sociales ante los entes gubernamentales y una sociedad que reconoce su trabajo honesto y respetuoso hacia las comunidades. Seguiremos luchando día a día para transformar y generar mejores condiciones sociales en nuestros territorios.
Fuente: Federación Antioqueña de ONG. (14 de diciembre de 2018). [Archivo de Vídeo]. YouTube. El Poder del Sector Social. https://www.youtube.com/watch?v=4I9tR4p5ULw
por admin | May 6, 2024 | Uncategorized
La Federación Antioqueña de ONG – FAONG se complace en invitarles al tercer conversatorio del Grupo de Estudio de Familia de este año. En esta ocasión, en el mes de la familia nos unimos al seminario virtual de la REDFAMMLA: «Las familias a debate: la formación de profesionales en el trabajo con familias en América Latina». Orientado por la Universidad Austral de Argentina.
Fecha: miércoles 29 de mayo de 2024
Hora: 1:00 p.m. a 3:00 pm.
Les recordamos que la participación en estos espacios formativos enriquece nuestro conocimiento y amplía nuestra visión día a día.
Inscríbete aquí: https://forms.gle/xTyWGjKCDy7BoK7P7
por admin | Abr 24, 2024 | Uncategorized
En la Agenda de Fortalecimiento Social FAONG 2024, nos enfocamos en crear relaciones y alianzas entre organizaciones y empresas que trabajan en beneficio del sector social. Hoy, queremos compartir el testimonio de una de las Entidades Sin Ánimo de Lucro (ESAL) que participó en el último Seminario de Actualización Tributaria en Medellín.
Ver video aquí
por admin | Abr 23, 2024 | Uncategorized
Les queremos compartir que el pasado viernes estuvimos en la Universidad Católica Luis Amigó haciendo entrega de los diplomas a la primera cohorte de nuestro Diplomado en Monitoreo, Evaluación y Medición de Impacto Social.
Contamos con la participación 7 de los graduados de nuestro Diplomado. Nos complace escuchar de ellos que una gran cantidad de conocimientos adquiridos han contribuido al desarrollo de sus entidades sociales.
Damos un agradecimiento especial a los participantes, y a nuestros aliados Cubo Social y Universidad Católica Luis Amigó, por ser parte de este proceso.
Forma parte de nuestra segunda cohorte, pronto la estaremos anunciando.
2933041 – (314) 887 28 91
